دسته بندی | عمومی |
فرمت فایل | rar |
حجم فایل | 8345 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 122 |

آموزش کسب درآمد از اینترنت بدون نیاز به سرمایه
بعداز 2 الی3 هفته بالای500هزار تومان در روز کسب درآمد کنید
دسته بندی | عمومی |
فرمت فایل | rar |
حجم فایل | 8345 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 122 |
آموزش کسب درآمد از اینترنت بدون نیاز به سرمایه
بعداز 2 الی3 هفته بالای500هزار تومان در روز کسب درآمد کنید
دسته بندی | عمومی |
فرمت فایل | rar |
حجم فایل | 1744 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 6 |
آموزش سریع کلیک کردن تبلیغات،بی دردسر و با صرفه جویی در وقت و هزینه در سایت های خارجی
دسته بندی | اقتصاد |
فرمت فایل | docx |
حجم فایل | 78 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 69 |
دانلود فایل نقش زنان روستایی در اقتصاد روستا به صورت word
توضیحات :
دارای 69 صفحه تمام قواعد رعایت شده ، فایل به صورت کامل می باشد و تمام قوانین رعایت شده و دارای جداول آماری نیز هست ، قابل ویرایش
قسمتهایی از مطالب مهم:
فصل اول
نقش و حیطه کارزناندر فعالیتهای غیر زراعی
دامداری و پرورش طیور
سهم مردان و زنان از پرورش دام «گاو» و طیور به تفکیک فصول
زنبورداری
نوغانداری
صنایع روستایی:
صنایع تبدیلی - صنایع دستی:
- عدم انگیزه سرمایه گذاری برای سرمایه گذاران در مناطق روستایی به دلیل نداشتن امکانات مناسب و بازارسازی
- کمبود نقدینگی برای تولیدکنندگان
فصل دوم
ویژگیهای اجتماعی - اقتصادی فعالیتهای زنان روستایی منطقه
2-1- تفاوتهای جنسی در نحوه بهره گیری از سواد و تأثیر آن بر اقتصاد روستایی منطقه:
2- ویژگیهای اجتماعی - اقتصادی فعالیتهای زنان روستایی منطقه:
2-2- کم و کیف درگیری زنان در انواع فعالیتها
2-3- منزلت اجتماعی و اشتغال زنان
2-4- جایگاه اشتغال زنان و درآمد خانوار در منطقه:
2-5- نقش و جایگاه تصمیم گیری و مدیریتی زنان در امور تولیدی وخانوادگی:
3- نقش زنان روستایی تالش در حمایت و حفاظت از منابع طبیعی و محیط زیست:
فصل سوم
نتیجهگیری و پیشنهادات
مقدمه:
در بیان مفاهیم توسعه، ملاحظه شد که همواره در توسعه، تحول مییابد جزء ذاتی باشد و همانطوریکه تحول جنبه مادی و فیزیکی را دربرمیگیرد جنبه معنوی و انسانی را نیز دارد. لذا هدفهای مشخص اصلی برنامههای توسعه مییابد محور قرار دادن ابعاد انسانی بشر و ارتقاء کیفیت این جنبهها باشد. بنابراین توجه به جنس مونث نه به عنوان نیمی از نیروی کار بلکه به عنوان نیمی از جمعیت و انسانهایی که مستحق توجه بیشتر میباشند میبایست مد نظر برنامههای توسعه باشد.
در این راستا ؟ زن و توسعه از دهههای بعد از 1960 وارد ادبیات توسعه گردید و در انی میان بخشی از این رسالت بر دوش جغرافیای انسانی که قطب مهم و کار آمد مطالعات انرا ـ انسان تشکیل میدهد قرار گرفت.
مساله اساسی که در ابتدای تحقیق مد نظر بوده است تأکید براین نکته داشته که زنان دارای نقش چندگانهای در خانواده و جامعه میباشند، لیکن نقش تولیدی زنان روستایی بصورتی پنهان به انجام رسید دکتر تجلی اقتصادی و حتی اجتماعی یافته است. همچون از آنجائیکه بنیان اقتنصادی قریب به اتفاق روستاهای کشور، کشاورزی و فعالیتهای وابسته بدان میباشد، بهرهگیری از نیروی کار زنان عمدتاً در امور حاشیهای، پرزحمت و بعضاً طاقت فرساست. اما در عین حال کار زنان نقشی اساسی در ممانعت از سقوط خانوار روستایی در فقر مطلق دارد.
اصولاً امر اشتغال در جامعه روستایی بسیار پیچیده است و وضوح و روشنی که در اکثر بخشهای شهری یافت میگردد در آنجا دیده نمیشود. این وضعیت در رابطه با زنان روستایی از شدن بیشتری برخوردار است خصوصاً این امر زمانی روشن میگردد که توجه داشته باشیم فعالیت زنان روشتایی بیش از مردان تحت تأثیر شرایط و عوامل گوناگون اقتصادی ـ اجتماعی ـ فرهنگی و اکولوژیکی است علاوه بر این در خلال پژوهش روشن شد که کار کشاورزی از نظر زن روستایی منطقه تالش دارای پایینترین ارزش و منزلت بوده و عمدتاً به جهت الزامات اقتصادی بدان پرداختهاند و به محض بر طرف شدن نیازهای اقتصادی خانواده از نیروی کار کشاورزی خارج میشدهاند از سوی دیگر زنان مورد نظر عمدتاً ترجیح میدادند که در زمین مزروعی خانواده کار میکنند و تنها تعداد کمی کار مزدی را مرجع میدانستند. این امر بیانگر وجود زمینههای گرایش به خود اشتغالی برای زنان روستایی میباشد.
پیشنهادات:
آموزش زنان = آموزش جامعه
با توجه به بررسیهای انجام شده نکات زیر برای بهبود وضعیت موجود منطقه پیشنهاد میگردد:
ـ بیمه و تأمین آینده زنان روستایی؛ به رغم فعهالیتهای کشاورزی زنان، آنان همواره به عنوان خانهدار شناخته میشوند و از مزایای بیمه بازنشستگی، بیمه درمان و غیر محرومند.
ـ تأمین اعتبار و نهادههای کشاورزی؛ به علت مالکیت محدود زنان روستایی در خصوص زمین، امکان دسترسی به اعتبارات و نهادهها برای زنان مشکل است.
ـ تدوین قوانین حمایت از حقوق زنان روستایی؛ هر گونه برنامهای برای دفاع از حقوق زنان روستایی باید مبتنی بر پشتبانی قانونی باشد. لازم است در صورت لزوم قوانین مربوط به این امر تصویب شود.
ـ ایجاد اشتغال مناسب برای زنان کشاورز؛ از آنجا که تنوع شغلی در روستاها کم است و درآمد حاصل از آن نیز اندک است، ضرورت دارد که صنایع دستی و صنایع غذایی در روستاها جهت اشتغال زایی ایجاد گسترش داده شود.
ـ توزیع عادلانه امکانات؛ موقیعت زنان به گونهای است که هر نوع امکانات اعطائی به روستاها بیشتر نصیب مردان میشود تا زنان. ضروری است که با اندیشیدن تمهیداتی نسبت به تبعیض اقدام شود.
ـ تواناسازی زنان روستایی برای استفاده از فناوری اطلاعات و ارتاباطات به منظور بهبود معاش و وضعیت خانواده و محیط پیرامونشان و تقویت صدای آنان در سطح ملی و محلی.
فناوری اطلاعات و ارتباطات اعم از جدید و سنتی میتواند زنان کشاورز را در امور مدیریت مزرعه از هنگام تصمیمگیری برای کاشت محصولات تابرداشت، عرضه و بازاریابی محصولات هدایت و راهنمای کند.
بر این اساس دختران در زنان روستایی با توجه با توجه به نقشهای جنسیتی خود نظیر عامل تولید، مدیر منزل، تصمیمگیر و تصمیم ساز و عضو مؤثر در پیکره اجتماع به اطلاعاتی درباره اعتبارات، نهادههای کشاورزی، فنون و عملیات کشاورزی ، بهداشت و محیط زیست نیاز دارند.
ـ تلاش برای تقسیم منصفانه وظایف خانگی بین اعضای خانوادههای روستایی.
ـ ارتقای فرهنگ و آگاهیهای عمومی جامعه روستایی، در زمینه نیاز و مسائل زنان و تأکید بر اصلاح باورهای نادرست.
ـ سواد آموزی زنان به عنوان اهرمی قوی برای رشد معیارهای زندگی و گسترش مشارکت آنها در فعالیتهای اجتماعی اقتصادی، فرهنگی و … محسوب میشود.
ـ تلاش در تغییر و اصلاح آمارنامهها و تعریف شغل و معیارهای تمیز شغل خانگی و مشاغل بیرونی و وارد کردن زنان روستایی و اشتغالات آنها در عرصه شغل.
بها دادن بیش از پیش به کار آنها.
ـ افزایش نرخ با سوادی از طریق اجرای برنامههای سواد آموزی.
ـ اقدام عاجل در مورد تأمین امکانات آموزشی برای زنان به خصوص آموزشهای زیست محیطی، بهداشتی، کشاورزی و آموزشهای پایه و تلاش در جهت رفع تبعیض موجود همان زنان و مردان در زمینه برخورداری از امکانات آموزشی.
ـ تأمین نیازهای اولیه و ابتدایی زنان روستایی برای رفع نیازهای اولیه آنا به منظور جلوگیری از انهدام منابع طبیعی.
ـ شناسائی موشهای نسبی به کار گرفته شده به وسیله زنان روستایی در حفظ مراتع و کاربرد آنها به روشهای نوین.
ـ ایجاد و توسعه تعاونیهای زنان روستایی به منظور افزایش در آمد زنان و کسب آگاهیهای بیشتر در نتیجه کمک به حفظ محیط زیست.
پیوستها:
نقش سازمانهای غیر دولتی NGO و مشارکت زنان در پروژههای توسعه:[1]
با تأکید پیشبرد توسعه، در اواخر 1960 بسیاری از مؤسسات رفاهی و سازمانهای داوطلب فعالیتهای خود را در کشورهای در حال توسعه گسترش دادند و غالباً بخشها یا سازمانهایی را شبیه بهگروهها و سازمانهای مادر در کشورهای توسعه یافته بود آوردند.[2]
به دنبال آن در آغاز 1970 همانطور که بیان گردید تصور اینکه انتقال تکنولوژی و سرمایه از کشورهای توسعه یافته به سمت کشورهای در حال توسعه باعث رشد برابر خواهد شد مودر انتقاد قرار گرفت و استراتژیهایی با تأکید بر اضمحلال فقر و دستیابی به برابری ظاهر شد. در همین زمان پروژهها به دادههایی دست یافتند که مستقیماً فقرا را مورد حمایت قرار گرفتند و به موازات آن سازمانهای آسایش و رفاه اجتماعی شروع به انتقال خود به آژانسهای توسعه نمودند. در طی این دوره قابلیت دسترسی به سرمایهها سبب بوجود آمدن سازمانهای غیر دولتی ( NGO )[3] جدید شد. موضوعات کلی آنها در رابطه با اینکه تفون اقتصادی و سایر خدمات را برای فقرا تهیه نمایند ـ شبیه به مؤسسات رفاهی قبلی بوده است برای مثال برخی از آنها غدارسونهای مشارکتی را برای تهیه اعتبار خدمات کشاورز، بازاریابی و سایر خدمات را سازمان دادند و برخی دیگر همچنان به گسترش و توسعه تجارتهای کوچک اهتمام ورزیدند. [4]
بدنی ترتیب یکی از امیدوار کنندهترین نتایج دهه زنان سازمان ملل ظهور سازمانهای غیر دولتی زنان اهداف از بین بردن فقر و اعطاء برابری در کشورهای جهان شوم بوده است. چنین سازمانهایی همچنین یک نفش حیاتی در آموزش زنان به عنوان میزان و رهبران آینده بازی میکنند. [5]
در مورد اینکه سازمانهای غیر دولتی ( NGOS ) برای مشارکت زنان در پروژهها و برنامههایشان چه کاری میکنند و همچنین آنها چگونه زنان را هم به عنوان کارگزاران حرفهای و هم به عنوان نقع برندگان از خدمات ایجاد شده مشارکت میدهند نوشتههای بسیار اندکی وجود دارد. مطالعات انجام شده توسط محققان این واقعیت را آشکار میکند که شراط زندگی زنان فقیر تأثیراتی بر برنامههای دولتها و مؤسسات اعطاء کننده داشته و تأثیرات زیادی نیز بر زنان طرفدار عمل و شاغل در کشورهای جهان سوم برجای میگذارد.
این واقعیتی است که با گذشت بیش از دو دهه از دهة زنان سازمان ملل در بسیاری از دولتها وزارتخانهها مربوط به زنان ایجاد کردهاند که از این طریق پستهایی را برای زنان در میان سایر وزارتخانهها ایجاد نمایند، هر چند که این مکانیزمها بطور کلی در ارتباط با نیازهای خاص زنان در سیاستهای بخشی و در سطح کلان مؤثر نبوده است. در انی اقدام موازی سازمانهای غیر دولتی ( NGO ) که مجموعهای از واحدهایی است که توسعه زنان را دنبال میکند، فعالیتهای مداوم توسعه را تقویت نمود لذا باید در نظر داشت که برنامههای NGO بطور معمول بر اساس خط سیر پروژهای که بر مکانهای خاص و یا گروههای ویژه نفع برنده بیش از سیاستهای ملی و یا منطقه ای تأکید دارد انجام میشود. از آنجائیکه نه دولتها و نه آژانسهای اعطاء کننده مشتاق سرف سرمایههای اساسی نمیباشند، پروژههای اقتصادی زنان غالباً به اقدامات متنوع و کوچک که معمولاً به صورت کار داوطلبانه صورت میگیرد بیش از آنکه در قالب برنامههای مؤثر توسط متخصصانی که کمکهای تکنیکی کارآمد آموزش و دسترسی به اعتبار را قادرند تهیه نمایند محدود میگردد. لذا بطور کلی پروژههای زنان سازمانهای غیر دولتی کوچک بودهاغلب نسبت به کل برنامههای حاشیهای میباشند. پروژههای درآمدزا، درآمد اندکی را تولید کرده و در بالا بردن مهارتهای سازمانیابی و مدیریت زنان دچار شکست شدهاند، لذا زنان به ندرت کمکهای تکنیکی و یا اعتباری برای گسترش فعالیتهای کشاورزی خود دریافت میکنند، همچنین غالباً پروژههای زنان فعالیتهای جدیدی را مطرح میسازند که باعث افزایش کارهای سنگینی میگردد که اکثر زنان فقیر بطور روزانه آنها را انجام میدهند و چه بسا ممکن است اینگونه فعالیتها با زندگی روزمره آنان نیز نامربوط باشد. بدین دلیل، این برنامهها هر چند جدید باشند اما بطور کلی ممکن است در جذب نظرات جدی برنامه ریزان دولتی دچار شکست شوند.
بدین ترتیب سازمانهای زنان، حداقل آنهایی که جهتگیری فقر و برابری دارند بر نقش اقتصادی زنان تأکید بیشتری دارند، غالباً دارای یک استراتژی واحد میباشند، چرا که آنها این واقعیت را که زنان فقیر فاقد دستری لازم به زمین، اعتبار و آموزش میباشند را بخوبی درک کردهاند.
آنها همچنین مهارتهای رهبری و سازمان یابی را در میان زنان تقویت کرده و آنها را قادر میسازند که در این مهارتها با مردان برابر شوند. اصولاً سازمانهای زنان که ابتدا کار خود را به عنوان اتحادیههای خیریه در سطوح بالایی و میانی آغاز کردهاند میروند تا اشتباه NGO ها را تکرار کرده و در پروژههایشان ترو نسبی از زنان را به عنوان مادر و همسر منعکس نمایند.
دسته بندی | عمومی |
فرمت فایل | rar |
حجم فایل | 1151 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 26 |
کسب درامداز اینترنت ماهیانه 8میلیون تومان
بدون نیاز به سرمایه
بدون نیاز به تخصص
بدون نیاز به تجربه
دسته بندی | کامپیوتر و IT |
فرمت فایل | pptx |
حجم فایل | 2144 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 75 |
آشنائی با نرم افزار اقتصاد سنجی EViews (کاربرد کامپیوتر در اقتصاد ) به صورت پاورپوینت
دارای 75 اسلاید
قسمتهایی از متن :
این نرمافزار، نرمافزاری قابل برنامهنویسی و دارای منوهایی برای انجام تحلیلهای آماری از پیش تعریفشده (نظیر: تحلیل مدلهای رگرسیونی، تحلیل روندها، تحلیل مدلهای ARCH و GARCH و ...) بوده و به گونهای طراحی شده است که میتواند بدون هیچ واسطهای لیست گستردهای از فرمت دادهها (شامل: فرمت دادههای Excel، ASCII، Text و غیره) را بنویسد یا بخواند.
مدیریت دادهها :
?ایجاد پروندهکاری
?اولیـن گام در هنگام بکارگیری نرمافزار EViews، ایجاد یک پروندهکاری (مکانی است که Objectها در آن نگهداری میشوند) با پسوند ".wf1 *" و بارگذاری مجدد آن در استفادههای بعدی است. هر پروندهکاری، شامل دو Object پیشفرض است: "C" که یک بردار از ضرایب است و "Resid" که نشاندهنده باقیماندههای رگرسیونی میباشد.
?بدینمنظور، از منوی File بر روی گزینه Newو سپس ""Workfile کلیک کرده از پس از اختصاص یک نام به آن، دکمه OK را میفشاریم.
درصورتی که به Workfile نامی اختصاص داده نشود، بهصورت پیشفرض نام “Un-titled“ درنظر گرفته میشود که در اینصورت، دیگر امکان ذخیره آن وجود نخواهد داشت.
و..............
همراه با عکسهای آموزشی و مرحله به مرحله با این برنامه
فرمت فایل pptx بوده
دسته بندی | علوم اجتماعی |
فرمت فایل | zip |
حجم فایل | 127 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 44 |
توضیحات :
دارای 44 اسلاید بسیار زیبا ئ تمام قوانین نگارشی رعایت شده دارای نمودار ها و تصاویر
قسمتهایی از مطالب مهم :
oطرح مساله
میزان سرمایه اجتماعی منابع انسانی( کارشناسان و کمک کارشناسان ) سازمان تامین اجتماعی چقدر است؟
و این میزان سرمایه اجتماعی چه رابطه ای با عملکرد آنان دارد ؟
هدف اصلی تحقیق
بررسی ارتباط میان سرمایه اجتماعی و عملکردمنابع انسانی ( کارشناسان و کمک کارشناسان) سازمان تامین اجتماعی
اهمیت و ضرورت تحقیق
•سازمانها شالوده های اصلی اجتماع امروزی هستند و افراد مهمترین دارائی سازمان محسوب می گردند
•در نظر داشتنسرمایه اجتماعی ، به عنوان عاملی غیر مادی که می تواند با سیاست گذاریهای درست و کم هزینه در عملکرد منابع انسانی تاثیری محسوس داشته باشد برای همه سازمانها یک ضرورت به نظر می رسد
ادبیات تحقیق و دیدگاههای نظری
بررسیسیر تاریخی و پیشینهموضوع
مدیریت منابع انسانی (جنبه انسانی مدیریت) :
مهمترین عامل در ارتقای کمیت و کیفیت تولیدات و ارائه خدمات در سازمانها
Øرابرت اون - بررسی نیازهای نیروی انسانی
Øآداماسمیت - طرح مساله تقسیم کار
Øچارلز باباژ - مزایای تقسیم کار
Ø
قدرت و اعمال قدرت – سود جویی و بهره وری - روابط عاطفی میان اعضای سازمانها
نظریه های سازمانی
نظریه های کلاسیک ، نظریه روابط انسانیو رویکرد سیستمها
سیر تاریخی توجه به انسان در مدیریت منابع انسانی – ا
هنری فایولو اصول چهاده گانه ای در زمینه مدیریت
توجه او به انسان به عنوان یکی از عوامل موثر در سازمانو پس از مدتی جزیی از اصول اساسی مدیریت گردید
فردریک وینسلو تیلور و اصو ل چهار گانه مدیریت
عدم توجه کافی به عامل انسانی ، تاکید برشیوه مدیریت اقتدار گرایانه
سودجویی فردی را محرک اصلی اکثر افراد و قرار گرفتن در گروه را باعث کاهش انگیزه فردی و بهره وری می دانست
مدیران را مناسبترین افراد برای تفکر ، برنامه ریزی و وظایف مدیریتی و کارگران را نیز متناسب برای کارگری می دانست
Øرفتار گرایان
sتوجه به جنبه انسانی سازمانهاو مقدمه ای برای دستیابی به نخستین عوامل انگیزشی برای بهبود روابط انسانی
سیر تاریخی سرمایه اجتماعی
دو سرچشمه سرمایه اجتماعی :
تحلیل مارکس از آگاهی طبقاتی در پرولتاریای صنعتی و تمایزی که مارکس بین طبقه اتم وار در خود و طبقه ای که تحرک و کارایی برای خود دارد
نظریه دورکیم در باب انسجام اجتماعیو تاکید بر حیات گروهی به عنوان پادزهری برای بی هنجاری و هویت باختگی و خودکشی
.ارسطو و تاکید برنقش مهم جامعه در رفاه و سلامت فرد
الکسی دوتوکویلو تاکید بر اهمیت انجمن روشنفکران و نقش و تاثیر انجمندر نو شدن احساسات و عقاید و توسعه ی فهم و درک انسانها
تونیس و نظریه انتقالجوامع از "گمن شافت" به "گزل شافت ”
زیمل و بحث تاثیر زندگی شهریو فرایندهایی مانند تقسیم کار فزاینده و عقلانیت مفرط بر حیات انسان
سیر تاریخی اندیشمندان عرصه سرمایه اجتماعی در یک نگاه
مبانی نظری تحقیق
تحقیق جامعه شناسان کلاسیک و نظریه های سازمانی ???????
توصیف دیدگاههای چند نظریه پرداز جنبش روابط انسانی???????
نظریه انگیزشی - بهداشتی یا تئوری دو عاملی هرزبرگ
نظریه نیازهای سه گا نه مک کلند???????
???????و...
دسته بندی | پاورپوینت |
فرمت فایل | ppt |
حجم فایل | 4337 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 36 |
نوع فایل: پاورپوینت (قابل ویرایش)
قسمتی از متن پاورپوینت :
تعداد اسلاید : 36 صفحه
چکیده
مفهوم پیش تنیدگی
مزایای معماری
مزایای سازه ای
مزایای اقتصادی
روش های پیش تنیدگی
انواع روشهای پس کشیدگی
مقایسه سیستمهای چسبیده و نچسبیده
مراحل اجرای دالهای پس کشیده باروش نچسبیده
عوامل رشدسریع سیستم پس کشیدگی
مراحل اجرای دالهای پس کشیده باروش چسبیده
مزایای پیش تنیدگی
کاربردها
مشخصات فنی سقف های پیش تنیدگی
اعضای ضروری در پیش تنیدگی
مقالات خارجی فهرست: پیش تنیدگی روشی است برای مقاوم سازی بتن یا مواد دیگر که توسط رشتههای فولادی با مقاومت بالا و یا میلگردها انجام میشود.
کاربرد پیش تنیدگی در سازههای پارکینگ ها، ساختمان(آپارتمانها) و در دفاتر کار، دالهای بتنی روی زمین، پلها و ورزشگاه ها، حفاریهای سنگ و خاک، تانکهای ذخیره آب و مواد شیمیایی و ... میباشد که در ادامه به مباحث مربوط به پیش تنیدگی پرداخته خواهد شد.
پیش تنیدگی عبارتست از ایجاد یک تنش ثابت دائمی و به اندازه لازم در یک عضو بتنی بطوریکه در اثر این تنش مقداری از تنش های نا شی از بار مرده وزنده در این عضو خنثی گردد ودر نتیجه ظرفیت باربری عضوافزایش یابد.
در واقع نیروی فشاری مورد نیاز در بتن پیش تنیده توسط کشش در فولاد با مقاومت بالا تولید می شود؛ فولاد می تواند قبل یا بعد از بتن ریزی کشیده شود. چنانچه فولاد قبل از بتن ریزی کشیده شود به آن پیش تنیدگی و چنانچه فولاد بعد از بتن ریزی کشیده شود به آن پس تنیدگی گفته می شود. *مفهوم پیش تنیدگی* چکیده: بطور کلی عمل خنثی نمودن تنش ها ویا متعادل نمودن بارها را اساس طراحی اعضای پیش تنیده
می توان دانست. اگر نیروی فشاری مشخصی رااز دوطرف به یک قطعه یا تیر وارد بیاوریم می توان
تنش کششی رادرپائین عضوکاهش داد و یا به کلی آنرا خنثی نمود و تبدیل به تنش فشاری کرد که این
اعمال نیرو تعادل بارهای خارجی می باشند.
در سازه های بتن معمولی، اعضای بتنی ازقبیل تیرو ستون و دال سقف شامل بتن و آرماتور هستند که در این اعضا، بخشی از بتن تحت نیروهای فشاری و بخش دیگر آن به همراه آرماتور ، تحت نیروهای کششی قرارمی گیرند. در ناحیه فشاری، بتن به خوبی نیروها را تحمل می کند اما در ناحیه کششی ، ترک می خورد و عملاً کارایی خود را از دست می دهد و آرماتور به تنهایی نیروهای کششی را تحمل می نمایند در این حالت، بتن تنها نگهدارنده آرماتور است و بدون باربری به وزن سازه می افزاید. در طول اعضای خمشی هم تار تحتانی در کشش قرار می گیرد(روی تکیه گاه ) و هم تار فوقانی(وسط دهانه) در مقاطع پیش تنیده با جابجا کردن موقعیت کابل، مقدار و توزیع تنش فشاری قابل کنترل است.
در سازه های پیش تنیده اعضای بتنی شامل بتن آرماتور و کابل های پیش تنیدگی می باشند در این اعضا آرماتورها برای جلوگیری از ایجاد ترکهای بزرگ در بتن(که عملا موجب شکست می شوند) و تامین الزامات حداقل مقرراتی که آیین نامه بتن ایران برای سازه های بتنی مقرر داشته است استفاده می شوند و معمولاً بعنوان قطعات باربر مورد استفاده قرار نمی گیرند.
بتن در این اعضا همچنان نقش باربری فشاری را عهده دار است با این تفاوت که بطور کامل
تحت فشار قرار می گیرد و عملا تمام مصالح بتن بدون ایجاد ترک ، نیروهای فشاری را تحمل می کند.
دلیل این امر استفاده از کابلهای پیش تنیدگی می باشد که کابلهای پیش تنیدگی وظیفه بوجود آمدن چنین
وضعیتی راعهده دار هستند.( در زمان ساخت و قبل از بهره برداری از سازه)
این کابلهای با ایجاد نیروی فشاری اولیه در ناحیه کششی بتن، موجب می شوند بعد از آنکه بارهای مرده(از قبیل بار وسایل و کاربران) و زنده( از قبیل کف سازی ) در زمان بهره برداری از سازه بر سازه اعمال شدند این ناحیه تحت کشش قرار نگیرد و موجب ترک بتن و از دست رفتن کارایی بتن نشود به این ترتیب، از حداکثر ظرفیت باربری بتن استفاده می شود و ابعاد و اندازه اعضا کاهش می یابد. بهینه ترین حالت در انتخاب مقدار نیروی پیش فشردگی حالتی است که درصدی از بارها متعادل شود که منجر به کاهش میزان فولاد مصرفی و کنترل خیز و ترک در بتن شود.
• ایجاد سهولت و انعطاف پذیری در طراحی پلان و نما
• امکان ایجاد دهانه های بلندتر و وجود ستون های کمتر در سازه
• کاهش ارتفاع طبقات و کل ساختمان
• امکان ایجاد کنسول های بلندتر
• افزایش فضای مفید بهره برداری
• ایجاد فضای مناسب برای تأمین پارکینگ های بیشتر
• حذف آویز تیرها و امکان استفاده از سقف کاملاً مسطح
• قابلیت استفاده در پلان های نامنظم و منحنی شکل
• امکان ایجاد بازشوهای بزرگتر در سقف
توجه: متن بالا فقط قسمت کوچکی از محتوای فایل پاورپوینت بوده و بدون ظاهر گرافیکی می باشد و پس از دانلود، فایل کامل آنرا با تمامی اسلایدهای آن دریافت می کنید.
دسته بندی | پاورپوینت |
فرمت فایل | ppt |
حجم فایل | 205 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 31 |
نوع فایل: پاورپوینت (قابل ویرایش)
قسمتی از متن پاورپوینت :
تعداد اسلاید : 31 صفحه
پژوهش و توسعه
به مناسبت هفته پژوهش
بنا به تعریف، پژوهش عبارت است از جمع آوری ، تجزیه و تحلیل و تفسیر سیستماتیک داده ها جهت یافتن پاسخ به یک پرسش و یا راه حل برای یک مشکل ویژگیهای پژوهش: 1- مشکل یا مسئله را بطور وضوح بیان نماید.
2- هدفمند تدوین شده ، بر روی مسایل اولویت دار متمرکز شود.
3- بر پایه داده های موجود و یافته های مثبت و منفی بنا شود.
4- داده های جمع آوری شده را بر حسب نیاز به گونه ای تجزیه و تحلیل و ارائه نماید که پاسخگوی سئوالات اصلی تحقیق باشد.
5- به اصل هزینه و اثر بخشی توجه کند .
6- نتایج برای مدیران ، تصمیم گیران و جامعه قابل استفاده باشد.
7- با همکاری متخصصین رشته های مختلف انجام گیرد.
1- کاتالوگ مداخله
2- طراحی مداخله NATIONAL PLAN on Iron Malnutrition and Flour/Food Fortification in Iran
Prepared by:
Dr. Soltan Ali Mahboob, professor of Nutrition Research Center, Tabriz University of Medical Sciences
Zahra Abdollahi, MSPH, Senior expert of Nutrition Department, MOH&ME
Hamed Pouraram, MS, senior expert of Nutrition Department, MOH&ME
December 2006
فرازی از مقدمه نماینده WHO The challenging task of coordination and synthesizing the work of the technical groups was undertaken by Prof.S.Mahboob along with Dr.M.Ebrahimi-Mamegani,assistiant professor, and Dr.R Mahdavi , Associate Professor, all from the Tabriz University of Medical Sciences. All of them deserve special recognition and gratitude.
فرازی از مقدمه مقام محترم وزارت بهداشت- درمان و آموزش پزشکی This book will be a good example for the countries in the region to develop the national food / flour fortification plan in order to combat micronutrient deficiencies فرازی از مقدمه مدیر کل دفتر بهبود تغذیه وزارت بهداشت- درمان و آموزش پزشکی This book could be a model of developing the national food/ flour fortification plan.
طرح: مطالعات الگوی برنامه ریزی و اجرایی امنیت غذا و تغذیه( مابا)
ماده 197 قانون برنامه سوم توسعه اقتصادی ، اجتماعی و فرهنگی به منظور نهادینه کردن امنیت غذا و بهبود تغذیه مردم و ... وزارت بهداشت ، درمان و آموزش پزشکی موظف است حداکثر طی مدت یکسال نسبت به تعیین سبد غذایی مطلوب اقدام نماید.
..................... بدون اغراق باید اظهار کنم که پیشنهادات شاخه مطالعاتی گروه تبریز یکی از مهمترین اسناد موفقیت های این طرح است که عنوان بارز و جالبی از یک دیدگاه چند بخشی و چند انضباطی و حاصل تفکر منسجم چند رشته مختلف است که حاصل آن ایجاد الگوی توانمند برای رسیدگی به مشکلات استان خواهد بود. فرازی از اظهارات جناب آقای دکتر قاسمی مجری طرح ملی مابا: ماده 84 قانون برنامه چهارم الف- تشکیل شورای عالی سلامت و امنیت غذائی
ب- تهیه و اجرای برنامه آموزشی لازم به منظور ارتقای فرهنگ و سواد تغذیه جامعه
................................. دولت موظف است به منظور نهادینه کردن مدیریت ، سیاستگذاری ، ارزشیابی و هماهنگی امنیت غذا و تغذیه در کشور و ... اقدامهای ذیل را به عمل آورد : اولویت های پژوهشی در حقیقت چهار چوب اساسی است که در قالب آن مسایل و مشکلاتی که اهمیت ، ضرورت و فوریت برای تحقیق دارند مشخص می شود. اولویت ها ی پژوهشی: با توجه به اینکه سرنوشت پژوهش در دست سه گروه مختلف یعنی
پژوهشگران ، سیاست گذاران و مصرف کنندگان نتایج هست اولویت بایدمورد تایید این سه گروه باشد.
اولویت ها با توجه به ویژگی های جمعیت آسیب پذیر ، عواقب اقتصادی ، اجتماعی و بهداشتی هر یک از این مشکلات و محاسبه بازده اقتصادی و مقرون به صرفه بودن آنها تعیین گردند.
اولویت ها با آن دسته از پژوهش هایی باشد که از نظر محرومیت زدائی در کشور و رفع وابستگی به خارج ، جنبه استراتژیک داشته و در توسعه اقتصادی نقش کلیدی داشته باشد.
ویژگیهای پژوهشگر: 1- علاقمند به تحقیق باشد.
2- عالم باشد.
3- مبتکر باشد
4- دقیق و دارای قدرت مشاهده کافی باشد.
5- سطحی نگر نباشد.
6- منصف و دارای وجدان کاری باشد.
7- اخلاق در پژوهش را رعایت نماید. پی آمد های تخلفات پژوهش ...
توجه: متن بالا فقط قسمت کوچکی از محتوای فایل پاورپوینت بوده و بدون ظاهر گرافیکی می باشد و پس از دانلود، فایل کامل آنرا با تمامی اسلایدهای آن دریافت می کنید.
دسته بندی | پاورپوینت |
فرمت فایل | ppt |
حجم فایل | 384 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 11 |
نوع فایل: پاورپوینت (قابل ویرایش)
قسمتی از متن پاورپوینت :
تعداد اسلاید : 11 صفحه
بسم الله الرحمن الرحیم بسم الله الرحمن الرحیم موضوع تحقیق: پشت گرد(کیفوز پشتی)KYPHOSIS
تعریف:افزایش بیش از حد طبیعی تحدب مهره های پشتی را به عنوان گوژ پشتی یا پشت گرد یا کیفوز میگویند انواع کیفوز: ( Mobile kyphosis) .کیفوز برگشت پذیر1 مثل کیفوز ناشی از ضعف عضلات با کیفوز جبرانی که با حرکات اصلاحی قابل برگشت است (fixed kyphosis)2.کیفوز برگشت پذیر یا کیفور ثابت: این نوع کیفور با حرکات اصلاحی قابل اصلاح نمی باشد مثل کیفوز ناشی از بیماری رماتیسمی جمود ستون مهرهها علل کیفوز های متحرک: 1. قرار دادن تنه در وضعیت بد: افرادی که موقع نشستن یا ایستادن و راه رفتن ، تنه را در وضعیت خمیده قرار میدهند(مثل افراد خجالتی)،این وضعیت غلط میتواند موجب ایجاد کیفئز در ناحیه پشت شود. 2.ضعف عضلانی: به علت ضغف عضلات پشت و عدم توانایی آنها در نگه داری تنه بصورت طبیعی فرد با قامت خمیده می ایستد یا راه می ورد و به تدریج کیفوز در ستون مهره ها شکل میگیرد 3.کیفوز جبرانی: افرادی که گ.دی کمر آنها افزایش پیدا کرده است،قوس پشتی آنها نیز برای ایجاد تعادل در ستون مهره ها افزایش می یابد که این را تحت عنوان کیفوز جبرانی میگویند علل کیفوز بر گشت ناپذیر یا ثابت: 1.شکستگی های متعدد در ستون مهره ها 2.جمود ستون مهره ها 3.بیماری سل ستون مهر ه ها علائم : 1.درد 2.خستگی پشت 3.گوژ پشتی که بتدریج افزایش می یابد 4.افزایش قوس کمری به صورت جبرانی 5.محدودیت حرکات پشت عوارض ناشی ازکیفوز: 1.ایجاده ظاهری ناخوشایند 2.کوتاهی ارتفاع تنه فرد 3.افزایش فشار روی مهرهها 4.کوفتگی عضلات 5.درد در ناحیه پشت 6.کاهش تحریک ستون مهرهها 7.کاهش میزان بازشدن قفسه سینه 8.آسیبهای عصبی تشخیص: 1.استفاده از خط شاقول:در صورتی که قسمت اعظم ناحیه پشتی؛ پشت خط شاقولی قرار گیرد؛ نشان دهنده کیفوز پشتی خواهد بود. 2.استفاده از صفحه شطرنجی:با استفاده از صفحه شطرنجی بهتر می توان به وجوده کیفوز پی برد و مشابه خط شاقولی عمل می کند. 3.در حالت طبیعی فرد رو به شکم می خوابد و عمله بالا آوردن سروسینه انجام می دهد ؛ قوس پشتی کاملا حذف میگردد. در مواردی که ضعف عظلات یا محدودییت حرکتی وجود داشته باشد؛با انجام حرکت فوق قوس پشتی از بین نخواهد رفت. 4.بررسی وضعیت شانه ها:در کیفوزمعمولا شانه ها از جلو به هم نزدیک شده و به صورت گرد در می آید.
توجه: متن بالا فقط قسمت کوچکی از محتوای فایل پاورپوینت بوده و بدون ظاهر گرافیکی می باشد و پس از دانلود، فایل کامل آنرا با تمامی اسلایدهای آن دریافت می کنید.
دسته بندی | پاورپوینت |
فرمت فایل | ppt |
حجم فایل | 217 کیلو بایت |
تعداد صفحات فایل | 28 |
نوع فایل: پاورپوینت (قابل ویرایش)
قسمتی از متن پاورپوینت :
تعداد اسلاید : 28 صفحه
پروژه عملیات تحت فشار
انواع سیستمهای آبیاری بارانی شمای کلی دستگاه
آبپاش ارابه ای آبپاش ارابه ای یا قرقره ای (traveler) ویژگیهای کلی این سیستم
وجود یک آبپاش تفنگی بزرگ برای پخش آب
دریافت آب از لوله اصلی بوسیله یک شیلنگ بزرگ قابل انعطاف
فشار بالای 5 تا 10 Bar برای کارکرد دستگاه
دبی دستگاه 40 تا 120 متر مکعب در ساعت
منطقه قابل آبیاری در هر مرحله 100m در 400 m
میزان پخش آب در هر ساعت 5 تا 35 mm مزایای استفاده از دستگاه آبیاری قرقره ای مصرف با صرفه آب از طریق زمان آبیاری برنامه ریزی شده
پیش بینی زمان مناسب برای آبیاری
تنظیم سرعت مناسب آبیاری با توجه به رشد محصول مزرعه
خاموش شدن اتوماتیک دستگاه در اتمام آبیاری
افزایش سطح زیر کشت از طریق حذف پشته ها و نهر های آبیاری
قابلیت استفاده در اراضی بسیار ناهموار
پخش کود مایع از طریق آبیاری بارانی
تسریع فعالیت فتوسنتز از طریق شستشوی برگها
جلوگیری از فرسایش خاک انواع سیستمهای آبپاش ارابه ای 1- سیستم ارابه ای شیلنگ کش در این سیستم نیروی محرکه ارابه که مشتمل بر یک توربین آبی است همراه ارابه متحرک بوده و آب مورد نیاز سیستم را توسط یک شیلنگ نرم به طول 200 m و قطر 50 تا 100 mm از لوله اصلی در وسط مزرعه دریافت می کند. نحوه حرکت ارابه در این سیستم ارابه در یک طرف زمین به وسیله کابل فولادی محکمی مهار شده و از طرف دیگر زمین شروع به آبیاری می کند. در حین آبیاری با کار کردن توربین آبی کابل فولادی جمع شده و ارابه به سمت دیگر مزرعه شروع به حرکت می کند. طرح کلی از آرایش این سیستم در شکل زیر نشان داده شده است. شمای کلی از آرایش سیستم شلنگ کش آبپاش ارابه ای
نوع شلنگ کش 2- سیستم ارابه ای شلنگ پیچ در این سیستم قرقره بزرگی در یک طرف مزرعه بطور ثابت قرار گرفته و شلنگ آبپاش که جنس آن معمولا سخت تر از حالت شلنگ کش است دور این قرقره می پیچد و آبپاش که روی یک ارابه یا چرخ قرار گرفته به سمت انتهای زمین حرکت می کند. جنس لوله های این سیستم معمولا از جنس PE بوده و طول آنها به 200 تا 400m می رسد. نحوه حرکت ارابه به عنوان مثال در حالتی قرقره در وسط زمین و در نزدیک لوله اصلی قرار می گیرد شیلنگ و ارابه به وسیله نیروی یک تراکتور از قرقره باز شده و به یک سمت مزرعه سوق داده می شوند. با کار کردن توربین روی پمپ و عمل آبیاری شیلنگ با سرعت دلخواه به دور قرقره پیچیده و به سمت آن برمی گردد. سپس قرقره و آبپاش 180 درجه به سمت دیگر مزرعه چرخیده و دوباره عمل آبیاری تکرار می شود. شمای کلی از آرایش سیستم شلنگ پیچ آبپاش ارابه ای
نوع شلنگ پیچ دستگاه آبیاری قرقره ای
مدل شاتگان T.S.A مشخصات فنی عرض دستگاه
قطر لوله پلی اتیلن
حداکثر طول منطقه آبیاری شده
پهنای منطقه آبیاری شده
اندازه نازل
فشار جریان اب در ابتدای توربین
درجه چرخش قرقره
درجه چرخش گان 250 Cm
65-90 Cm
200 – 340 m
60 – 90 m
18-28 mm
5 – 11 Bar
360 درجه
360 درجه اجزای تشکیل دهنده دستگاه آبیاری قرقره ای شاتگان شاسی دستگاه
شاسی یکپارچه با تحمل وزن تا 3000 کیلوگرم
پایه های هیدرولیک برای ثابت نگه داشتن دستگاه
پایین آوردن و بالا بردن هد به صورت هیدرولیک با تراکتور چرخها
تعداد 2 چرخ با اندازه 8.25 – 15
قدرت تحمل چرخ ها 2000 کیلوگرم
میزان باد چرخ ها 3 Bar
متغیر بودن چرخ ها در محور عرضی قرقره چرخشی
دارای توان چرخش 360 درجه
نکته (در حین آبیاری قرقره چرخشی موازی با مسیر و چرخ های حامل دستگاه عمود بر مسیر آبیاری خواهند بود.) لوله پلی اتیلن
توانایی تحمل فشار تا 20 Bar
قطر لوله ها 65 – 75 – 85 – 90 mm
طول لوله ها 200 – 250 – 300 – 340 m توربین دستگاه
جلوگیری از اتلاف انرژی
اندازه توربین متناسب با میزان جریان آب و قطر لولهPE
دریچه نازل در توربین برای هدایت کامل جریان به پروانه هد
نگه دارنده گان
متصل شده به انتهای لوله PE
پایه های قابل تغییر بر حسب عرض ردیف های کشت از 1500 تا 2800 mm
آسیب نرساندن به زمین به علت قوس دار بودن آن
قابلیت استفاده در محصولاتی مثل ذرت و آفتابگردان به علت ارتفاع بالای هد گان
دارای خط سیر 24 درجه نسبت به افق
استفاده از نازل های مختلف شامل نازل های مخروطی برای پرتاب دورتر آب نوع حلقوی برای شکستن جریان آب حتی در فشار ...
توجه: متن بالا فقط قسمت کوچکی از محتوای فایل پاورپوینت بوده و بدون ظاهر گرافیکی می باشد و پس از دانلود، فایل کامل آنرا با تمامی اسلایدهای آن دریافت می کنید.